Sentencias

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¿Existe obligación de registrar la jornada laboral diaria a la luz de la reciente Sentencia del Supremo?

6 de abril de 2017 - La Sala Cuarta del Tribunal Supremo en Pleno, en su reciente Sentencia número 246/2017 de 23 de marzo de 2017 ha estimado el recurso de casación interpuesto por la representación de Bankia, casando y anulando la Sentencia de la Audiencia Nacional de 4 de diciembre de 2015 respecto a la obligación de la Compañía de establecer un sistema de registro de la jornada diaria de los trabajadores. Dicha Sentencia incluye hasta tres votos particulares.
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El Tribunal Supremo declara la nulidad parcial del Reglamento de Residuos de Andalucía

3 de febrero de 2017 - El Tribunal Supremo, en sus recientes Sentencias de 15 de diciembre de 2016, declara la nulidad de numerosos artículos del Decreto 73/2012, por el que se aprueba el Reglamento de Residuos de Andalucía, con fundamento en el reparto de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas para regular sobre protección del medio ambiente y en la aplicación del principio de legalidad en materia sancionadora.
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El Tribunal Supremo declara la nulidad del Real Decreto de Troncalidad

22 de diciembre de 2016 - El Tribunal Supremo ha estimado los recursos interpuestos por la Sociedad Española de Enfermedades Infecciosas y Microbiología Clínica y la Sociedad Española de Inmunología, bajo la dirección técnica de los letrados del departamento de Derecho Administrativo de PwC, frente al Real Decreto de Troncalidad, y ha declarado la nulidad de la citada norma reglamentaria por considerar “palmariamente insuficiente” la memoria de impacto económico.
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Atención al concepto de establecimiento permanente

30 de noviembre de 2016 - Nuestro Breves Retail & Consumo correspondiente al mes de noviembre analiza, entre otros temas de actualidad para el sector, la sentencia del TS sobre el concepto de establecimiento permanente. El pasado junio de 2016, el TS dictó sentencia desestimatoria del recurso de casación interpuesto contra la sentencia de la AN de junio de 2015. De acuerdo con la sentencia, la entidad recurrente, con residencia fiscal en Irlanda, habría operado en España a través de un E.P al desarrollar sus operaciones locales a través de su filial española.
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Novedades laborales, octubre 2016

2 de noviembre de 2016 - En el boletín de este mes destaca la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), de 21 de septiembre de 2016, en un caso sobre la asimilación del personal interino al funcionario de carrera en el sector público. El TJUE entiende que es discriminatorio excluir a los trabajadores interinos de la posibilidad de adherirse al plan de evaluación únicamente por estar encuadrados bajo un contrato de interinidad.